# Mẫu hợp đồng lao động với hiệu trưởng

> Hợp đồng ghi nhận thỏa thuận lao động giữa bên thuê và hiệu trưởng về công việc, thời hạn, chế độ làm việc, tiền lương, quyền lợi và nghĩa vụ.

- Danh mục: Hợp đồng
- Tag: Chế độ làm việc nhà giáo, Hợp đồng lao động hiệu trưởng, Quản lý cơ sở giáo dục
- Định dạng: DOCX (Microsoft Word), chỉnh sửa trực tuyến miễn phí
- Lượt sử dụng: 0
- Cập nhật: 2026-08-10
- URL: https://hopdongso.com/mau-hop-dong-lao-dong-voi-hieu-truong-01KZK1V0PFZ9A3QWXX605GFB0M

## Nội dung mẫu

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
………., ngày…..tháng….năm….
Hợp đồng thuê hiệu trưởng
Số:…………/HĐLĐ
– Căn cứ vào Luật Dân sự 2015;
– Căn cứ vào Luật Lao động năm 2012;
– Căn cứ vào nhu cầu của các bên,
Hôm nay, ngày …… tháng …… năm ……tại………………………………………………………..
Địa chỉ:…………………………………………………………………………………………………………..
Chúng tôi gồm:
Bên A:Ông/Bà…
Sinh ngày : ………………………………………………………………………..
CMTND/CCCD số : ……………………………………………………………………….
Cấp ngày : ……………………………………………………………………….
Mã số thuế : ………………………………………………………………………
HKTT : ………………………………………………………………………..
Điện thoại : ……………………………………………………………………….
Bên B (Bên thuê):…
Mã số thuế : ……………………………………………………………………….
Địa chỉ điện thoại : ………………………………………………………………………
Đại diện : ……………………………………………………………………….
Chức vụ : ………………………………………………………………………..
Hai bên thỏa thuận ký hợp đồng lao động với những điều khoản sau đây:
Điều 1. Điều khoản chung
Loại HĐLĐ:……………………………………………………………………………………..
Thời hạn HĐLĐ:………………………………………………………………………………
Bắt đầu từ ngày…./…./….. đến hết ngày…./…./…..
Địa điểm làm việc:…………………………………………………………………………..
Chức danh: Hiệu trưởng
Nhiệm vụ công việc như sau:
Mô tả công việc
– Phối hợp cùng các phòng ban xây dựng mô hình hoạt động cho trường.
– Lấp kế hoạch tuyển dụng giáo viên, nhân viên và trực tiếp tham gia quá trình tuyển dụng
– Lên kế hoạch tuyển sinh, đào tạo
– Trực tiếp quản lý và điều hành hoạt động của nhà trường, chịu trách nhiệm trước cơ quan quản lý giáo dục, Ban Tổng Giám đốc, giáo viên, nhân viên, phụ huynh
– Lập kế hoạch thu chi và giám sát hoạt động của nhà trường
Điều 2. Chế độ làm việc, thời gian nghỉ ngơi
Thời gian làm việc:……………………………………………………………………………………
Từ thứ…….đến thứ……………..
– Buổi sáng:……h đến………………..h
– Buổi chiều:……….h đến……………h
Thời gian nghỉ:……………………………………………………………………………………………
Hàng tuần:………………………………………………………………………………………………
Nghỉ hằng năm, nghỉ lễ, nghỉ việc riêng: theo quy định của Luật Lao động 2012
Điều 3. Nghĩa vụ và quyền lợi của Bên A
3.1 Nghĩa vụ
– Trong quá trình làm việc chịu sự điều hành trực tiếp của……………………………..
– Hoàn thành những công việc đã quy định trong hợp đồng
– Chấp hành đúng nội điều lệ của……………………………………………………………………
3.2 Quyền lợi
3.2.1 Tiền lương tháng
– Mức lương chính:………………………………………………………………………………. /tháng
– Phụ cấp trách nhiệm:…………………………………………………………………………. /tháng
– Chế độ ăn trưa:…………………………………………………………………………………… /tháng
– Được thưởng tiền lễ, Tết
– Được tham gia bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật bảo hiểm về mức đóng và tỷ lệ đóng.
– Được hưởng các chế độ ngừng việc trợ cấp thôi việc, bồi thường thiệt hại theo quy định của pháp luật
3.2.2 Hình thức thanh toán
– Bên B sẽ thực hiện thanh toán và Bên A sẽ nhận được lương vào ngày…./…./…..