# Mẫu phiếu theo dõi, đánh giá công chức

> Cơ quan, tổ chức, đơn vị sử dụng phiếu để theo dõi, chấm điểm và tổng hợp kết quả đánh giá công chức theo tiêu chí chung và kết quả thực hiện nhiệm vụ.

- Danh mục: Khác
- Tag: Vị trí việc làm công chức, Kết quả thực hiện nhiệm vụ, Đánh giá chất lượng công chức
- Định dạng: DOCX (Microsoft Word), chỉnh sửa trực tuyến miễn phí
- Lượt sử dụng: 0
- Cập nhật: 2026-08-08
- URL: https://hopdongso.com/mau-phieu-theo-doi-danh-gia-cong-chuc-01KZCD3Y0NSX8NKTWE2FFQX1QZ

## Nội dung mẫu

TÊN CƠ QUAN,TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ________
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập – Tự do – Hạnh phúc_______________________
PHIẾU THEO DÕI, ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC
(Kỳ theo dõi, đánh giá:..........)1
Họ và tên:...........................................................................
Chức vụ, chức danh: ..........................................................
Đơn vị công tác: ............................................................
I. KẾT QUẢ THEO DÕI, ĐÁNH GIÁ THEO TIÊU CHÍ CHUNG
TT
Tiêu chí chấm điểm
Điểm tối đa
Điểm do cá nhân tự chấm
(1)
(2)
(3)
(4)
I
Phẩm chất chính trị, phẩm chất đạo đức, văn hóa thực thi công vụ và ý thức kỷ luật, kỷ cương trong thực thi công vụ
10
1
Phẩm chất chính trị, phẩm chất đạo đức, văn hóa thực thi công vụ
5
2
Ý thức kỷ luật, kỷ cương trong thực thi công vụ
5
II
Năng lực chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm; khả năng đáp ứng yêu cầu thực thi nhiệm vụ được giao; tinh thần trách nhiệm trong thực thi công vụ; thái độ phục vụ người dân, doanh nghiệp và khả năng phối hợp với đồng nghiệp
10
1
Năng lực chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm
2,5
2
Khả năng đáp ứng yêu cầu thực thi nhiệm vụ được giao thường xuyên, đột xuất
2,5
3
Tinh thần trách nhiệm trong thực thi công vụ
2,5
4
Thái độ phục vụ người dân, doanh nghiệp và khả năng phối hợp với đồng nghiệp
2,5
III
Năng lực đổi mới, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung trong thực thi công vụ
10
1
Có sản phẩm, giải pháp đột phá, sáng tạo đem lại giá trị, hiệu quả thiết thực, tác động tích cực đến kết quả thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị.
2,5
2
Sẵn sàng tham gia thực hiện nhiệm vụ chính trị đặc biệt quan trọng, nhiệm vụ có tính chất đột xuất, phức tạp hoặc trong điều kiện khó khăn.
2,5
3
Có tinh thần chịu trách nhiệm trước kết quả công việc; chủ động nhận trách nhiệm khi có sai sót và có biện pháp khắc phục rõ ràng, cụ thể.
2,5
4
Chủ động đưa ra quyết định trong phạm vi thẩm quyền, không né tránh; có tinh thần tiên phong trong thực hiện những nhiệm vụ mới.
2,5
Tổng cộng
30
II. TỔNG HỢP KẾT QUẢ THEO DÕI, ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC
1. Điểm tiêu chí chung:........................................................
2. Điểm tiêu chí kết quả thực hiện nhiệm vụ:....................................